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Les RH à l'ère du Covid-19


Michel Barabel , Olivier Meier


Cet ouvrage, rédigé à la sortie d’un confinement inédit lié à la crise du Covid-19, s’intéresse aux conséquences de cette crisesur les grandes politiques RH. L’ouvrage s’appuie sur des retours d'expériences concrets d’équipes RH à la manoeuvre durantcet événement et...


Parution : 2020-10-21

Le Grand Livre de la Formation - 3e éd.


Michel Barabel , Olivier Meier , André Perret , Thierry Teboul


Les réformes de la formation professionnelle, de 2015 et 2016, puis de 2018, entrée en vigueur en 2019, considérées comme des lois de «  rupture  », donnent aux salariés le plein contrôle sur la formation professionnelle, grâce notamment au CPF que doit ouvrir toute...


Parution : 2020-10-14
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Le mentorat mode d'emploi


Dominique Cancellieri-Decroze , Danielle Deffontaines


On progresse plus vite à deux et chacun a un potentiel de savoirs et d’expérience à transmettre ou à recevoir. C’est sur ce principe que repose le mentorat, de plus en plus apprécié des entreprises et des organisations. Véritable outil de valorisation des...


Parution : 2020-11-26
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Je suis un RH


Kévyn Gagné


Il vous arrive fréquemment de constater que votre RH est un parfait incompétent ? Nous sommes nombreux à le penser... Sous forme d’historiettes, cet ouvrage expose des scènes quotidiennes du merveilleux monde du travail, du vécu raconté par employés et gestionnaires,...


Parution : 2020-11-13
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La coopération pour transformer


David Autissier , Kerry Costello , Christophe Derumez , Aude Simon


La coopération ne se décrète pas, elle se vit dans l’action. C’est une pratique qui se développe dans la continuité et qui gagne à devenir permanente ancrée dans les valeurs de l’entreprise.Face aux enjeux technologiques et socio-organisationnels de demain, Groupama a...


Parution : 2020-11-12
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Recruter gagnant-gagnant


Corinne Souissi


Réussir ses recrutements est un enjeu majeur pour les professionnels des ressources humaines mais aussi pour toute l’entreprise !  C’est avant tout un enjeu financier : recruter un nouveau salarié, c’est investir dans le « capital humain » pour développer...


Parution : 2020-11-12
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Coacher une équipe avec la psychologie sociale


Rodéric Maubras


LES CLÉS POUR MODIFIER FAVORABLEMENT ET DURABLEMENT LES COMPORTEMENTS DES ÉQUIPES La psychologie sociale explore les ressorts qui fondent la dynamique des groupes humains. Elle s’intéresse à la manière dont les émotions, les pensées, les...


Parution : 2020-11-05
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L'entreprise nouvelle génération


Luc Bretones , Philippe Pinault , Olivier Trannoy


Le management traditionnel, pyramidal, hiérarchique est dépassé. Il est temps de laisser la place aux entreprises « nouvelle génération », focalisées sur leur raison d’être. Emportées par la vague numérique, les entreprises se trouvent confrontées à des challenges...


Parution : 2020-10-29
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Recruter son premier salarié


N.C.


Vous avez créé votre entreprise, et que vous soyez sous le statut d’autoentrepreneur, de libéral, de société… il est temps pour vous de développer votre activité.  Votre bilan financier vous permet l’embauche d’un salarié, en CDD ou CDI, il ne...


Parution : 2020-10-22
Télécharger le livre :  Crise de motivation au travail ? Rien d'anormal !

Crise de motivation au travail ? Rien d'anormal !


Fabienne Autier , Sanji Ramboatiana


La vie professionnelle est souvent semée d'embûches, et après de nombreuses années à travailler, une démotivation peut s'installer, souvent désignée comme la "crise du milieu de vie professionnelle". Pourtant, doit-on se résigner à une telle vision après 40 ou 50...


Parution : 2020-10-15
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