Chantal Victor a conçu et conduit des interventions sur mesure : accompagnement d’équipes projets et de direction, dispositifs de développement des compétences managériales pour les cadres et dirigeants dans le cadre de projets de changement. Convaincue de l’efficacité de l’apprentissage par et dans l’action, elle valorise la mise en commun des intelligences pour favoriser l'émergence dans des contextes de changement. Elle anime la formation à l’Approche Systémique Coopérative avec François Balta et Emmanuel Fourest.