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Biographie et livres de Pascal Paillé

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Pascal Paillé est professeur en gestion des ressources humaines durables à NEOMA Business School, campus de Rouen, France.

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Peter Blau - Des échanges sociaux aux nouvelles éthiques de la GRH

Pascal Paillé , Patrick Valéau


Éditions EMS

2025-01-30

epub sans DRM

Le nom de Peter M. Blau est étroitement associé à la théorie de l’échange social dont il est un des principaux fondateurs. La théorie de l’échange social s’inscrit dans la longue tradition des sciences sociales dans lesquelles s’enracinent très...

3,99

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Tous les ebooks de Pascal Paillé en PDF et EPUB


7  résultat(s)
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La gestion environnementale des ressources humaines


Pascal Paillé


La gestion environnementale des ressources humaines est un nouveau domaine d’étude et de recherche. Il se positionne à l’intersection de la gestion des ressources humaines traditionnelles, du management environnemental et de la responsabilité sociétale. L’écologisation...

Parution : 2024-09-12
Format(s) : PDF sans DRM
Éditeur : Éditions EMS
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19,99
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Leadership machiavélique


Virginie Francoeur , Pascal Paillé


La crise financière de 2008 des prêts hypothécaires à haut risque (subprimes) semble avoir eu pour effet de générer un sursaut d’intérêt des étudiants pour les programmes d’enseignement centrés sur la responsabilité sociale des entreprises. Ainsi, on ne peut que...

Parution : 2018-03-01
Format(s) : PDF
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7,94
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Attirer, retenir et fidéliser les ressources humaines


Pascal Paillé


Dans leur très grande majorité, les organisations poursuivent le désir d'être perçues comme de bons employeurs. II en va naturellement de leur capital d'attraction auprès de leurs futurs employés, ainsi que de leur capacité à les fidéliser à long terme. Compte tenu de...

Parution : 2014-05-29
Format(s) : PDF sans DRM
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Changement organisationnel et mobilisation des ressources humaines


Pascal Paillé


Que savons-nous des conséquences de la transformation d'une entreprise sur l'engagement organisationnel de ses membres ? Comment s'assurer de la mobilisation des salariés à l'égard de l'entreprise et de la continuité de leur intérêt pour leur travail lorsque...

Parution : 2003-05-01
Format(s) : PDF
Collection : Psychologie du travail
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Green Human Resource Management Research


Pascal Paillé


In contemporary times, most organizational functions (such as finance, marketing, and supply chains) have assessed their impact on the environment. HR has lagged behind other disciplines in discussions of sustainability, though the literature on this topic has grown...

Parution : 2022-09-05
Format(s) : PDF, ePub
Éditeur : Palgrave Macmillan
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Green Behaviors in the Workplace


Virginie Francoeur , Pascal Paillé


This book examines the spectrum of green behaviors in organizational settings, focusing on the contribution that employees make through their environmental engagement. The authors provide an overview of green behaviors while clarifying the meaning of the concept and its...

Parution : 2022-03-17
Format(s) : PDF, ePub
Éditeur : Palgrave Macmillan
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52,74
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Greening the Workplace


Pascal Paillé


The phrase “greening of the workplace” refers to the range of resources used by an organization to ensure its management and industrial processes are conducive to the adoption of workplace pro-environmental behaviors by its employees, irrespective of their position, the...

Parution : 2020-10-17
Format(s) : PDF, ePub
Éditeur : Palgrave Pivot
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58,01

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